Description de la formation

Objectifs

Planifier, mettre en œuvre, animer et évaluer des sessions de formation pour adultes dans son domaine d’expertise spécifique.

Plan de la formation

Les sujets et contenus du module comprennent les éléments suivants:

• Bases de l’apprentissage et de l’enseignement spécifiques aux adultes
• Formulation des objectifs d’apprentissage à partir des compétences visées
• Analyse du groupe cible, planification adaptée des contenus d’enseignement et d’apprentissage, de manière détaillée et en mettant l’accent sur les processus d’apprentissage
• Sélection de contenus, médias et outils pédagogiques adaptés pour les cours en présentiel et les cours en ligne
• Diversité des méthodes pour une formation des adultes vivante
• Conception de tâches et de missions d’apprentissage
• Encadrement des activités d’apprentissage, processus de travail et étapes d’apprentissage
• Formes d’apprentissage coopératives, supervision de travaux de groupe
• Méthodes pour sécuriser les acquis de l’apprentissage et vérifier les objectifs
• Évaluation des séquences d’apprentissage
• Retours sur les compétences, les performances d’apprentissage, la réalisation des objectifs et le comportement des participantes et participants
• Bases de la communication dans les situations d’apprentissage
• Compréhension de l’apprentissage, attitudes et rôles en tant que formatrice ou formateur
• Encouragement d’un environnement propice à l’apprentissage et de relations empreintes de respect avec et entre les participant-es
• Gestion des perturbations et des conflits