• Les étrangères et les étrangers titulaires d'un permis de séjour sont soumis aux mêmes conditions que les Suisses en ce qui concerne l'exercice d'une activité lucrative.
• Elles et ils peuvent conclure un contrat d'apprentissage ou un contrat de préapprentissage PAI sans avoir besoin d'un permis de travail supplémentaire.

• Les personnes avec un permis de séjour EU/EFTA (Permis EU/EFTA B) ont les mêmes droits que les personnes avec un permis C en ce qui concerne l'exercice d'une activité lucrative.
• Elles sont autorisées à conclure un contrat d'apprentissage et à effectuer un apprentissage sans permis de travail supplémentaire. Elles doivent annoncer leur entrée à l'autorité cantonale des migrations et du marché du travail. Le but du séjour peut alors être modifié le cas échéant, avec une mention sur l'autorisation. Une annonce suffit également pour effectuer un préapprentissage d'intégration, qui prépare les participants à un apprentissage pendant un an.

• Les personnes en possession d'un permis B sans mention UE/AELE peuvent en principe exercer une activité lucrative dans toutes les branches. Elles peuvent changer d'emploi sans autorisation. Font exception les personnes qui ne sont pas libres sur le marché du travail en raison d’un type d’activité particulier.
• Il est en principe possible de commencer un apprentissage ou un préapprentissage PAI. Avant de conclure un contrat d'apprentissage, il faut, en cas d'incertitude, contacter l'autorité cantonale des migrations et du marché du travail qui vérifie si un apprentissage peut être entrepris.

• Les étrangères et étrangers à qui la Suisse a accordé l'asile sont reconnus comme réfugiés par toutes les autorités fédérales et cantonales et ont le droit d'exercer une activité lucrative.
• Les réfugiés reconnus peuvent exercer une activité professionnelle dans toutes les branches et dans toute la Suisse. Le début et la fin d'une activité lucrative ainsi qu'un changement d'emploi doivent simplement être annoncés au préalable aux autorités cantonales.
• Un apprentissage peut être commencé immédiatement après l'annonce à l'autorité compétente. Une autorisation n'est pas nécessaire. Pour commencer un préapprentissage d'intégration PAI, qui prépare pendant un an les participants à un apprentissage, une annonce est nécessaire.

• Les personnes admises à titre provisoire, avec ou sans statut de réfugié, peuvent postuler pour une place d'apprentissage dans tous les secteurs et dans toute la Suisse.
• Le début et la fin d'une activité lucrative ainsi qu'un changement d'emploi doivent être annoncés au préalable aux autorités cantonales compétentes. Une autorisation n'est pas nécessaire. Il est possible de commencer un apprentissage immédiatement après l'inscription. Une annonce est nécessaire pour entamer un préapprentissage d'intégration qui prépare à un apprentissage pendant un an.

• Les personnes titulaires d'une autorisation de séjour de courte durée UE/AELE (avec le livret UE/AELE L) ont les mêmes droits d'exercer une activité lucrative que les titulaires d'une autorisation de longue durée.
• Elles peuvent conclure un contrat d'apprentissage et commencer un apprentissage sans permis de travail supplémentaire.
• Les personnes titulaires d'un permis UE/AELE L doivent s'annoncer auprès de l'autorité cantonale des migrations et du marché du travail afin de modifier le motif de leur séjour et de faire adapter leur permis à leur situation.

• Les frontalières et les frontaliers originaires des pays de l'UE/AELE qui ont un contrat d'apprentissage reçoivent une autorisation frontalière pour la durée de leur contrat de travail.
• Cette autorisation peut être renouvelée si l'emploi se poursuit.

• Les frontaliers originaires d’États tiers ne peuvent exercer une activité lucrative en Suisse qu’à l’intérieur de certaines zones frontalières. Les frontaliers résident dans la zone frontalière du pays voisin.
• Le permis est valable un an et peut être prolongé.
• Pour conclure un contrat d’apprentissage, il faut déposer une demande auprès de l’autorité des migrations et de l’emploi compétente.
• Celle-ci vérifie que la personne possède un droit de séjour durable dans un pays voisin et qu’elle réside depuis au moins six mois dans la zone frontalière voisine, et que la préférence nationale et les conditions de salaire et de travail ont été respectées.
• Les frontaliers originaires d’États tiers ne sont admis dans une formation professionnelle initiale en Suisse qu’à titre exceptionnel.

• Le permis S est limité à un an maximum, mais peut être prolongé. Après cinq ans au plus tôt, les personnes à protéger reçoivent un permis B, valable jusqu'à la fin de la protection temporaire.
• L'exercice d'une activité lucrative, le début d'une formation professionnelle ou d'un préapprentissage d'intégration PAI ainsi qu'un changement d'emploi sont possibles, mais nécessitent une autorisation.
• L'exercice d'une activité lucrative peut être autorisé dès l'obtention du statut de protection. Il n'y a pas de délai d'attente.
• L'employeur doit demander l'autorisation auprès de l'autorité cantonale des migrations et de l'emploi.
• Les autorités contrôlent que les conditions de travail et de salaire de la branche et du lieu de travail sont respectées.

• L'activité lucrative des demandeurs d'asile est soumise à autorisation.
• Les demandeurs d'asile ne peuvent pas exercer d'activité lucrative pendant leur séjour dans les centres fédéraux.
• Dès qu'un canton a été attribué, les autorités cantonales chargées des migrations et du marché du travail peuvent autoriser une activité lucrative.
• Les demandeurs d'asile peuvent être autorisés à exercer une activité lucrative temporaire si la situation de l'économie et du marché du travail le permet, si les conditions de salaire et de travail ainsi que la préférence nationale sont respectées et s'ils ne font pas l'objet d'une décision d'expulsion entrée en force.
• Il peut être pertinent de commencer un apprentissage si l'issue de la procédure d'asile s'annonce vraisemblablement favorable. Les demandeurs d'asile peuvent obtenir auprès de l'autorité cantonale compétente un permis de travail temporaire pour commencer un apprentissage.

Les jeunes sans papiers peuvent recevoir un permis de séjour pour la durée de leur apprentissage, si toutes les conditions suivantes sont remplies:

• le/la jeune a suivi sa scolarité en Suisse pendant au moins 5 ans,
• la demande doit être déposée dans un délai de 12 mois après la fin de la scolarité obligatoire,
• une demande d’un employeur déclarant vouloir engager la personne concernée a été présentée à l’autorité cantonale compétente,
• le jeune est bien intégré et respecte l’ordre juridique suisse,
• le jeune doit déclarer ouvertement son identité,
• L’employeur envoie une demande au canton en spécifiant qu’il souhaite engager la
  personne en tant qu’apprenti-e. Il n’est pas punissable en agissant ainsi.

Le jeune sans-papier doit déposer auprès de l'autorité cantonale compétente une autorisation de séjour dite pour cas de rigueur. Si le service cantonal rend une décision positive, il transmet la demande à l’Office fédéral des migrations qui édicte alors une autorisation pour cas de rigueur. L'employeur devra donc, jusqu'au moment de la décision, maintenir la place d’apprentissage ouverte. En fin d'apprentisage, l'autorité cantonale compétente décide de la poursuite du séjour.